A Keurig Dr Pepper Inc. (NASDAQ: KDP) anunciou no dia 27 de junho o lançamento de seu Drink Well 2021. Do Good. Corporate Responsibility Report. O relatório anual apresenta as realizações da empresa em uma série de tópicos ambientais, sociais e de governança (ESG) e destaca o progresso em relação às suas metas de responsabilidade corporativa.
A plataforma do KDP, Drink Well. Do Good., está ancorada em quatro pilares principais: Meio Ambiente, Cadeia de Suprimentos, Saúde e Bem-Estar e Pessoas e Comunidades. As realizações notáveis de 2021 destacadas no relatório recém-publicado incluem:
- Reduzindo o plástico virgem: o KDP continua no caminho certo para atingir suas metas de usar 30% de conteúdo reciclado pós consumo (PCR) em seu portfólio de embalagens e converter 100% das embalagens para serem recicláveis ou compostáveis até 2025. Em 2021, o KDP eliminou o uso de plástico virgem aproximadamente 57 milhões de libras de plástico virgem incorporando plástico reciclado em garrafas de bebidas KDP, suportando 11% de uso de conteúdo de PCR em todo o portfólio de embalagens da empresa, acima dos 2% do ano anterior. Além disso, 92% das embalagens da Companhia passaram a ser recicláveis ou compostáveis.
- Construindo resiliência climática: o KDP está progredindo na construção de resiliência climática em toda a sua cadeia de suprimentos. Em 2021, 61% da energia elétrica da Companhia foi obtida de fontes renováveis. Com base em seus compromissos existentes de gestão da água, no início deste ano, o KDP anunciou sua aspiração de alcançar o Impacto Positivo Líquido da Água até 2050.
- Impulsionando um impacto positivo em toda a cadeia de suprimentos: a KDP adquiriu 100% de seu café e cacau com responsabilidade e, em 2021, atingiu a meta que estabeleceu em 2017 de adquirir com responsabilidade seus cervejeiros1. Além disso, a empresa lançou as bases para expandir os programas de fornecimento sustentável para ingredientes agrícolas adicionais e cadeias de fornecimento de fabricação, como maçãs e milho. O KDP também iniciou projetos para avançar em sua nova meta de apoiar a agricultura regenerativa e a conservação em 250.000 acres de terra até 2030.
- Acelerando a inovação para a saúde e o bem-estar: em 2021, a KDP aumentou para 56% o percentual de seu portfólio que fornece hidratação positiva, avançando significativamente em direção à meta estabelecida no ano passado de atingir 60%. As inovações de produtos que contribuíram para essa melhoria incluíram novas extensões de marca, como os sabores Dr Pepper Zero Sugar e Green Mountain Coffee Roasters Brew Over Ice. A Companhia continua reformulando as bebidas para reduzir açúcar e calorias, oferecer porções menores e expandir a distribuição e o acesso a opções de bebidas melhores para você.
- Apoiando uma cultura engajada e inclusiva: o KDP continua priorizando o engajamento dos funcionários e promovendo uma cultura de inclusão. Quase 90% dos funcionários participaram da pesquisa de engajamento de funcionários da empresa, com a pontuação geral de engajamento do KDP aumentando para 70% em 2021, acima dos 62% do ano anterior. Depois de anunciar novas metas no ano passado para aumentar a representação feminina e de pessoas de cor nos cargos de diretoria e acima em 25% até 2025, a empresa aumentou a representação feminina nesses níveis para 28% em 2021, enquanto a representação de pessoas de grupos étnicos não caucasianos se manteve estável em 17%. Os oito grupos de recursos de funcionários do KDP continuam a educar e inspirar os funcionários do KDP a promover uma cultura de inclusão.
Monique Oxender, diretora de sustentabilidade, disse: “O nível de desempenho ESG continua a subir e estamos abraçando os desafios mais relevantes para nossos negócios, em vez de deixá-los impedir o progresso. Continuamos sendo uma empresa ágil que se concentra em onde podemos entregar o maior impacto de forma única, com metas de longo prazo enraizadas em ações de curto prazo. Estou orgulhosa do trabalho substancial de toda a equipe KDP para entregar resultados de acordo com nossos compromissos e o progresso coletivo que fizemos este ano.”
Este relatório foi desenvolvido de acordo com as diretrizes da Global Reporting Initiative (GRI) e utiliza a estrutura dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU. Além disso, este relatório apresenta as últimas divulgações da Empresa em relação ao Índice do Conselho de Normas Contábeis de Sustentabilidade (SASB) e à Força-Tarefa sobre Divulgações Financeiras Relacionadas ao Clima (TCFD).
O 2021 Drink Well. Do Good. Report, Data Summary and Reporting Framework Indices, pode ser encontrado no site do KDP, juntamente com divulgações adicionais disponíveis aqui, como as submissões de Climate and Water (Clima e Água) do CDP de 2021 da Empresa.
Fonte: Keurig Dr Pepper News | Keurig Dr Pepper Outlines Strong Progress Toward Ambitious Corporate Responsibility Commitments